Toyota Material Handling
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Assistant Méthodes ( H/F)

Toyota Material Handling Manufacturing France (TMHMF), membre du groupe Toyota Industries Corporation (TICO), est un leader mondial dans la fabrication de chariots élévateurs présent à l'échelle internationale sous les marques Toyota, BT, Raymond et Cesab.

Seul site de production de chariots industriels Toyota en France, TMHMF est un véritable acteur du bassin industriel d'Ancenis (44) et emploie plus de 500 collaborateurs.

 
TOYOTA Material Handling Manufacturing recherche son/sa future assistant assistant méthodes. Rattaché(e) au département Projets Industriels, vous participerez à la définition, la garantie et l'optimisation des processus de fabrication, les moyens à mettre en œuvre, pour la mise en route et le suivi de la fabrication.

Dans ce cadre, vos activités principales sont :

  • Rédiger et actualiser les modes opératoires
  • Chronométrer, juger et équilibrer les charges de travail opérateur
  • Participer à l’organisation et l’optimisation les postes de travail (implantation, ergonomie, sécurité, environnement) en support des techniciens méthodes
  • Mettre à jour le plan d’implantation usine
  • Evaluer et chiffrer les coûts des procédés de fabrication
  • Commander des équipements, et les suivre jusqu’ à la réception sur notre site
  • Enregistrer, analyser et lancer en fabrication (interne ou sous-traitance) les demandes Kaizen
  • Assurer des tâches administratives suivant la demande du responsable hiérarchique
     

Qualité, Santé, Sécurité, Environnement
 

  • Participer à toute action, réflexion proposée dans le cadre des systèmes de management qualité, santé, sécurité et environnement
  • Prendre en considération les opportunités d’amélioration de la performance énergétique lors de la conception d’installations, d’équipements consommateurs d’énergie.

Nous recherchons : 

  • Niveau Bac à Bac +2
  • Expérience de 2 à 3 ans dans un milieu industriel
  • Maîtrise des outils bureautiques
  • Homme ou femme de terrain et autonome
  • Rigueur

Souhaitable: 

  • Connaissance des outils d’amélioration continue
  • Sensibilisé aux sujets santé/sécurité et environnement 

 

Nous offrons : 

  • Restaurant d'entreprise
  • Prime intéressement/ participation 
  • Prime vacance 
  • 13ème mois
  • CDD de 4 à 6 mois à partir de septembre 2026

 

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